复式老房装修售后好人寿保险售后客服工作如

好的，直接进入主题就好了

21届毕业生，回家之后就计划好自己接下来要走的路了，事情就是这样开始了，首先打来了智联招聘，然后就看到了中国人寿保险公司的招聘，底薪竟然出奇的高，抱着好奇的心态打开了对话框，了解了个大概跟我说底薪3200+车补1100+新人津贴2300；6600，我当时就觉得这工作太好了吧，售后客服可以这么高哈哈，之后来到很喜欢的城市南京就去了 面试，就扯了两句话就过了？？？？就这样过了，第二天就复试了，好多人做在一起讲企业怎么怎么厉害，我们怎么的有实力，再后来也没有什么复试，直接就通过了，所以说门槛极低，是人就行。

随后就是三天还是四天的培训来着忘记了，就是一个接着一个的保险成功人士来讲自己的经历，简单来说就是我来人寿之前有多么的狼狈，生活的多么惨，直接就生活不下去了，白话说就是直接没米下锅了，直接活不了的这么一个情况，很惨，但是转机来了：自从我来到了中国人寿，我的生活从此一片光明，道路宽阔，前途无量....

接下来就是感谢！感谢把我领进门的谁谁哪个大师，不是他带我进来我可能现在还没钱吃饭巴拉巴拉的一大堆，具体就是这么一个情况。像传销一样，正规传销

后来三天的培训结束了就是前面从来没有说过的要交什么保证金的钱500块，还有一个内部培训的本子20块，之后还签了一份什么工作制度啥的入职手续，最骚的是 这个电子入职手续名字啥的也不是我签的，他们就给我签了，然后说我先签了你自己回去看看，不是劳动合同也没有五险一金。

之后就是正式工作了，早上八点半上班。

第一件事：他们内部自带软件来签到，是卡的要死的那种就怕系统崩溃了还没有运维的那种太搞笑了，签个到要5分钟。

第二件事：跳早操？？？？？？？？对，你没有听错，是跳早操！！！！！！！！！！

比如什么今天美美哒！还有人领操呢所以这件事的意义是什么？？？做这些虚的可以带给公司什么帮助，还是会帮助我们什么 ？？？帮助我们提高跳舞水平？？？

第三件事：讲卖的保险具体内容加案例，将保险这个确实不错，可以学到产品知识，保险知识，很专业，确实很好！那么接下来就开始说案例，我听完之后整个人都不好了！

为什么呢？因为我怕了，我怕我一出门就可能要出事了，我怕我喝水也被噎到，喘气就有生命危险，生活处处是意外，意外离每个人都很近巴拉巴拉的...以至于我很害怕哈哈哈哈哈哈哈

第四件事：就下午了，新来的就是做着等小组组长来讲保险，这个过程还是不错的，至少能学到很多专业知识 人保财产保的这些，很专业。但有时组长下午有事我们就自己看，到了4点就下班，下班也没有什么打卡直接走就行。

还有一天下午就开始讲第一单的事，找亲戚朋友买保险，或者自己买或者你自己卖出去不然没工资，到这才清楚这底薪有责的，而且很难拿，卖不出就没钱...没钱怎么办拿1100的车补过日子吗

还有一点就是工作岗位问题，我进来前明明就是面试的售后客服岗位也跟我说不涉及销售，属于文员类，处理客户问题的，来了之后傻眼了，我变成收展员了？？？要变成卖保险的了。所以这种情况不光是人寿，还有很多公司也是一样的，虚假信息，工作要求内容与实际不符，坑骗找工作的同学们，这些难道相关部门不整顿整顿吗。如果没有渠道了解到公司发布信息是否虚假，难道有人投诉的话 平台也处理不了吗？？？你们都收钱了吧应该嗯？

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